新卒採用
2023年度募集要項
個人情報の取扱について
ＪＡＥ八紘(以下、当社といいます。)にエントリー又は応募される方は、必ずお読みください。
エントリー又は応募される方は、「当社への就職を希望する方の個人情報についての取り扱い」に同意したものとみなします。
募集要項
| 応募職種 | 営業職 |
|---|---|
| 業務内容 | 電子部品・電子機器の販売、ケーブルハーネスの販売 |
| 応募資格 | 2023年3月卒業見込の方 |
| 選考方法 | 面接、書類選考（エントリーシート）、適性試験（Web） |
| 応募書類 | エントリーシート（当社所定形式） |
| 選考時期・場所 | 会社説明会に参加された方へご案内いたします。 |
| 会社説明会 | メールにて以下の内容をご連絡ください。 メール受領後、採用担当から会社説明会についてご案内いたします。 宛先：saiyo@hakkou.co.jp 件名：説明会参加について 本文：①氏名 ②氏名カナ ③性別 ④学校・学部名 ⑤連絡先電話番号 |
入社後の待遇
| 初任給 | 大学卒 203,000円 |
|---|---|
| 各種手当 | 食事手当、外勤手当 |
| 交通費 | 全額会社負担 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 加入 |
| 賃金改定 | 年１回 |
| 賞与 | 年２回 |
| 勤務地 | 本社 東京都立川市 各営業所 仙台市・富山市・豊田市・大阪市・福岡市 |
| 勤務時間 | 本社・各営業所 8：45～17：30 （週実働40時間 |
| 休日・休暇 | 休日：完全週休2日制（土曜日、日曜日）、国民の祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇（2021年度年間休日123日） 休暇：年次有給休暇（初年度20日支給)、結婚休暇、忌引休暇 |
| 試用期間 | 3ヶ月（試用期間中の待遇に変更はなし） |
| その他 | 退職金制度（確定給付企業年金制度） 出産・育児アシスト制度 ベネフィットステーション |
| 表彰制度 | 永年勤続表彰（勤続10年以上）、業績・功績表彰、提案表彰 他 |
連絡先
JAE八紘株式会社 総務部 採用担当
〒190-0003 東京都立川市栄町６－１－１ 立飛ビル７号館６階
TEL 042-538-7756（総務部直通）
E-MAIL saiyo@hakkou.co.jp
ＪＡＥ八紘への就職を希望する方の個人情報についての取り扱い
1．個人情報の取り扱い
当社は、当社への就職を希望する方に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、住所、電話番号、メールアドレス、学校名、生年月日その他の記述等により当社への就職を希望する方を識別できるもの（当該情報のみでは識別できない場合でも、他の情報と容易に照合することができ、結果的に、当社への就職を希望する方を識別できるものを含みます。以下、「個人情報」といいます。）を、以下の定めに基づいて取り扱うものとします。
（1）個人情報の管理者
当社への就職を希望する方から提供された個人情報のＪＡＥ八紘株式会社 管理者および連絡先は、以下のとおりです。
ＪＡＥ八紘株式会社 総務部 採用担当
連絡先 〒190-0003 東京都立川市栄町６ー１－１ 立飛ビル７号館６階
TEL 042-538-7756
（2）個人情報の取得及び利用の目的
取得した個人情報は、当社の採用活動に利用するものとします。採用活動の範囲は次のとおりとします。
(a) 当社へ就職を希望する方への採用関連情報等の提供
(b) 当社が主催する採用に関するイベントや選考活動
（3）個人情報の利用期間
(a) 利用期間は原則として「新卒の場合、当社ホームページ採用情報の新卒欄の募集期間終了から1年間」、「経験者の場合、応募から1年間」とします。
(b) 当社に入社が確定した方の個人情報については、当社は、当社の従業員の個人情報と同様に取扱うこととし、当社の求人に応募された方はこれを承諾したものとみなします。
（4）個人情報の第三者への開示
当社は、個人情報を当社への就職を希望する方の同意を得ずに第三者に開示しないものとします。但し、法令に基づく開示など正当な理由がある場合は、当社への就職を希望する方の同意を得ずに個人情報を開示することがあります。
（5）非個人情報の統計データの利用
当社は、提供をうけた個人情報から個人の特定を不能とするデータを抽出し、当該データを統計、分析その他の目的に利用することを出来るものとします。
（6）預託
当社は、個人情報を委託先に預託することができるものとします。この場合、当社は、当該委託先との間で、個人情報の保護を義務付けるための契約を締結するとともに、預託した個人情報の当該委託先における管理につき、必要かつ適切な監督を行います。
（7）当社への就職を希望する方からの個人情報の提供がなかった場合
個人情報登録ページ(当社エントリー画面)のうち、「必須」とあるものは必須項目です。当社への就職を希望する方が必須項目を入力しない場合、当社は、必要な情報提供を行うことができない場合がありますので、あらかじめご了承ください。
2．個人情報等の修正
取得した個人情報は、常に正確かつ最新の状態で管理されるように努めています。個人情報の開示、訂正、削除の要請があった場合には、厳正な本人確認の後、本人の要請に応じて合理的範囲内で開示、訂正、削除に応じます。ただし、採用判断に関わる情報の開示は業務の適性な実施に著しい支障を及ぼすおそれがあるため、応じておりません。
3．当社への就職を希望する方との取り扱いの変更
当社は、当社への就職を希望する方との取り扱いを随時変更することができるものとします。変更の内容については当社ホームページ上の採用情報欄に表示し、1ヶ月が経過した時点で、すべての当社への就職を希望する方が了承したものとみなします。
2021年4月1日 ＪＡＥ八紘株式会社